Naslovnica Zasnivanje i otkazivanje ugovora o radu prema izmijenjenom Zakonu o radu – porezni, pravni i računovodstveni aspekt

Zasnivanje i otkazivanje ugovora o radu prema izmijenjenom Zakonu o radu – porezni, pravni i računovodstveni aspekt


Detalji:


15. prosinca 2023. – ZOOM WEBINAR

PRIJAVA OBVEZNA

PRIJAVA OBVEZNA, početak u 9,30 sati, očekivano trajanje do 15,30 sati

 

Program:

  1. Zasnivanje ugovora o radu
  • Novosti kod ugovora o radu na određeno vrijeme, ograničenja, tri ugovora u tri godine
  • Promjene kod obveznog sadržaja ugovora o radu
  • Novosti kod ugovora o radu na izdvojenom mjestu i ugovora o radu na daljinu, primjeri
  • Novosti kod ugovora o radu za stalne sezonske poslove
  • Ugovor o radu na neodređeno vrijeme na prijedlog radnika, ugovor o radu na puno radno vrijeme na prijedlog radnika – obveze poslodavca
  • Drugačija regulacija probnog rada
  • Ugovor o dodatnom radu radnika – detaljno regulirano izmjenama Zakona o radu
  • Dodatne obveze poslodavca kod rada maloljetnika, najniža dob za zaposlenje i rad
  • Rad umirovljenika
  • Rad članova uprave, posebnosti djelatnosti graditeljstva
  • Primjena odredaba kolektivnih ugovora, prošireni kolektivni ugovori
  • Temeljne obveze i prava iz radnog odnosa
  • Odsutnost s posla kao novi institut, promjene kod plaćenog i neplaćenog dopusta
  • Zaštita privatnosti radnika, osobni podaci radnika (obvezno imenovanje osoba koje štite privatnost radnika)
  • Zaštita određenih kategorija radnika (trudnice, radnici nesposobni za rad)
  • Prijava na obvezna osiguranja, rokovi i dokumentacija
  1. Prestanak ugovora o radu
  • Sporazumni prestanak, postupak i dokumentacija
  • Redoviti otkaz i izvanredni otkaz ugovora o radu kroz sudsku praksu
  • Postupak prije otkazivanja, dostavljanje odluka o pravima i obvezama radnika
  • Otkazni rok, tko je obveznik, duljina trajanja, početak tijeka otkaznog roka
  • Otkaz s ponudom izmijenjenog ugovora
  • Otpremnina, vrste, obvezatnost, nove posebnosti otpremnina starijih od 65 godina
  • Sudska zaštita prava iz radnog odnosa
  • Prenošenje ugovora o radu na novog poslodavca
  • Sudjelovanje radnika u odlučivanju
  • Prava na Zavodu za zapošljavanje nakon prestanka radnog odnosa
  • Novosti kod dostavljanja odluka o pravima i obvezama iz radnog odnosa
  1. Plaće i materijalna prava radnika (za vrijeme rada i) pri prestanku radnog odnosa
  • Fiskalni poticaji zapošljavanja – olakšice poslodavcima za mlade radnike i radnike koji se po prvi puta zapošljavaju
  • Obračun plaće u slučaju rada u nepunom radnom vremenu
  • Materijalna prava radnika koji rade u nepunom radnom vremenu
  • Obračun plaće članova uprave
  • Obračun plaće umirovljenika koji radi s polovicom radnog vremena – korištenje osobnog odbitka
  • Kada se naknada plaće zbog privremene spriječenosti za rad radnika isplaćuje na teret poslodavca neovisno o njenom uzroku i vremenskom trajanju
  • Naknada plaće za vrijeme privremene spriječenosti za rad radnika koji radi u dopunskom radu
  • Pravo na neoporezive isplate radnika za vrijeme i nakon prestanka radnog odnosa
  • Obračun otpremnine – utvrđivanje neoporezivog iznosa, dokumentacija o obračunatoj otpremnini
  • Naknada za neiskorišteni godišnji odmor
  • Isplate nasljednicima u slučaju smrti radnika
  1. Računovodstveni i porezni tretman obračuna plaća, naknada plaća i materijalnih prava
  • Standardi financijskog izvještavanja
  • Računovodstveno evidentiranje primitaka zaposlenih i iskazivanje u izvještajima
  • Rezerviranja za otpremnine, bonuse i slično
  • Razgraničenja troška neiskorištenog godišnjeg odmora
  • Kapitalizacija troškova rada
  • Evidentiranje u računovodstvu isplata po sudskoj presudi
  • Terećenja zaposlenih i ostalih osoba za nastale štete, manjkove i slično
  • Porezni i računovodstveni tretman otpisa potraživanja prema zaposlenima
  • Računovodstveni i porezni tretman primljenih poticaja zapošljavanja

OBAVIJEST ZA REVIZORE:

Temeljem dobivene prethodne suglasnosti programa aktivnosti stalnog stručnog osposobljavanja ovlaštenih revizora radionica “Zasnivanje i otkazivanje ugovora o radu – porezni, pravni i računovodstveni aspekt” nalazi se u popisu osnovnih aktivnosti stalnog stručnog usavršavanja i za sudjelovanje priznaje se pet (5) bodova i to 1 bod iz područja računovodstva i 4 boda iz ostalih područja.

Predavači: Dunja Šarić, dipl.iur., mr.sc. Kornelija Sirovica, Domagoj Bakran, mag. oec., savjetnici urednici u časopisu RIF i Riznica
Literatura: prezentacije predavača
Naknada: 95,00 €/715,78 kuna za pretplatnike na časopis RIF, 110 €/828,80 kuna za ostale (naknada uključuje: prezentacije predavača). Fiksni tečaj konverzije: 7,53450. Oslobođeno PDV-a temeljem čl.39.st.1.toč.i) Zakona o PDV-u.
Uplate: HZRIF, Zagreb, IBAN: HR1423600001101241118.
Informacije: telefonom 01/4686 – 500, 4686 – 502; telefax: 01/4686 – 496; e-mail: pretplata@rif.hr

15.12.2023. - Zasnivanje i otkazivanje ugovora o radu – porezni, pravni i računovodstveni aspekt

"*" indicates required fields

Prijavite se odmah - popunite prijavnicu!

Sva polja označena znakom * moraju biti ispunjena kako bi prijavnica bila ispravna. Prijava je obvezujuća, otkazivanje prijave javiti telefonski ili mailom na pretplata@rif.hr dva dana unaprijed.

U slučaju nedovoljnog broja prijava Hz Rif zadržava pravo otkazivanja radonice/ seminara/ webinara Predračune / ponude šaljemo kada se skupi dovoljan broj prijava.
Molimo odaberite:*
Adresa*

Kontakt podaci

Plaćanje

Predračun*
Prijavljuju se:*
Molimo upisati imena i prezimena
Ime
Prezime
E-mail
 
Revizor*

Ova web stranica koristi kolačiće kako bi pratila korisničko ponašanje u svrhu poboljšanja korisničkog iskustva. Slažem se Više