Novi Zakon o zaštiti potrošača

U skladu sa sveobuhvatnim promjenama u potrošačkom pravu uz već izmijenjen Zakon o obveznim
odnosima, predstavljamo i promjene Zakona o zaštiti potrošača. Izmjene su brojne. Promjene u
sankcioniranju trgovaca, uvođenje i razjašnjavanja digitalnog sadržaja i digitalnih usluga, promjene
kod pisanog prigovora potrošača, posebnih oblika prodaje, novine kod nepoštene poslovne prakse,
obveza obavještavanja potrošača i još mnogo toga, sve do primjene načela oportuniteta prilikom
postupanja kod nepravilnosti.
Zaštita potrošača pravno je vrlo raznoliko i živo područje s čestim intervencijama u propise ne bi li se
hvatao korak s promjenljivom današnjicom.
Pravni i računovodstveni aspekt j.d.o.o.-a

Jednostavno društvo s ograničenom odgovornošću osniva se na jednostavniji, jeftiniji način i uopće
je pravni oblik za ostvarenje poduzetništva tamo gdje za to nije potreban veći kapital. Takvo društvo
kapitala može imati najviše tri člana društva i jednog člana uprave. Najznačajnija posebnost j.d.o.o.-a
je što takvo društvo mora imati zakonske rezerve koje se koriste na zakonom propisan način. Iako se
j.d.o.o. kao pravni oblik pojavljuje u pravnom prometu od 2012. godine, još uvijek ima nedoumica i
pitanja vezana na tu temu pa su se na ista osvrnuli i autori u tekstu.
Poslovanje podružnice udruge

Udruge u skladu sa svojim statutarnim ciljevima mogu imati široko područje djelovanja. Samim
time javlja se potreba teritorijalno se približiti članovima i/ili budućima, ma gdje oni živjeli. Razlozi
za osnivanje podružnica su mnogobrojni, stoga svaka udruga donosi odluku u skladu s probicima,
željama i potrebama vlastitih članova.
Kako valja postupiti kad se donese odluka o osnivanju ustrojstvenog oblika i kako takav oblik posluje,
autorica razlaže u tekstu koji slijedi.
Zapošljavanje Ukrajinaca u Republici Hrvatskoj

Rad državljana Ukrajine u Republici Hrvatskoj Na temelju Odluke Vlade Republike Hrvatske o uvođenju privremene zaštite u Republici Hrvatskoj za raseljene osobe iz Ukrajine od 7. ožujka 2022. godine, državljanima Ukrajine odobrena je privremena zaštita u skladu sa Zakonom o međunarodnoj i privremenoj zaštiti (Narodne novine br. 70/15 i 127/17). Što se tiče mogućeg zapošljavanja […]
Dopunski rad radnika

Radnik koji radi u punom radnom vremenu kod jednog poslodavca ili radnik koji radi kod više
poslodavaca s ukupnim radnim vremenom ne dužim od četrdeset sati tjedno može s drugim
poslodavcem sklopiti ugovor za obavljanje dopunskog rada. Koje su zakonske pretpostavke, o kakvom
se ugovoru radi, o kakvom se pristanku poslodavca radi i na brojna slična pitanja autorica odgovara
u tekstu koji slijedi.
Izvješće o volontiranju za 2021. godinu

Udruge, zaklade, ustanove i sve druge pravne osobe iz čijeg osnivačkog akta proizlazi da nisu
osnovane s ciljem stjecanja dobiti te, državna tijela i tijela jedinica lokalne i područne (regionalne)
samouprave koje su u protekloj godini bile organizatori volontiranja, dužne su do 31. ožujka 2022.
godine podnijeti izvješće o volontiranju za proteklu 2021. godinu.
Osnove primjene Opće uredbe o zaštiti podataka
DUNJA ŠARIĆ, dipl. iur.
Doprinos Hrvatskoj obrtničkoj komori u 2022. godini
DUNJA ŠARIĆ, dipl. iur.
Članarina Hrvatskoj gospodarskoj komori
DUNJA ŠARIĆ, dipl. iur.
Izmjene Zakona o obveznim odnosima vezane uz odgovornost za materijalne nedostatke prodane stvari i komercijalno jamstvo
DUNJA ŠARIĆ, dipl. iur.