Ulaskom Hrvatske u krug država članica Europske unije, hrvatskim se građanima otvara mogućnost zapošljavanja na cijelom prostoru Unije. Ta će mogućnost primarno ovisiti o nacionalnim zakonodavstvima pojedinih članica i stanju na njihovom tržištu rada. Već je sada poznato da države članice pokazuju interes za zapošljavanje hrvatskih građana određenih profesija (liječnici, medicinske sestre, informatičari, inženjeri, kuhari).
Od 1. srpnja 2013. Hrvatska se uključuje u mrežu javnih zavoda za zapošljavanje - EURES čija će savjetovališta djelovati na četiri lokacije: u Osijeku, Rijeci, Splitu i Zagrebu. Zainteresirani tražitelji posla i poslodavci moći će dobiti informacije o slobodnim radnim mjestima, pokretanju poslova, zakonodavstvu, dozvolama, te uvjetima života i rada u svim državama obuhvaćenima mrežom EURES-a.
U vezi s novčanim pravima po osnovi nezaposlenosti, od 1. srpnja 2013. se na sve građane Hrvatske u slučaju nezaposlenosti povodom rada u nekoj od država članica primjenjuje Uredba 883/2004, što je povoljnije od sadašnje pravne regulative koja im omogućava ostvarivanje prava samo na temelju međudržavnih ugovora o socijalnom osiguranju.